Brève présentation de l'ONG
Après une longue expérience de travail dans le domaine du développement dans différentes régions du Mali ; un groupe de jeunes cadres s’est engagé à accompagner la dynamique de développement sur toute l’étendue du territoire malien.
Ainsi en janvier 1998 naissait l’ « A D CO P S » de la volonté et du courage de dix (10) jeunes diplômés de formations diverses et ayant acquis de nombreuses expériences dans les projets de développement au sein d’organismes nationaux et internationaux notamment dans les régions de Ségou, Koulikoro, Sikasso, Mopti et Tombouctou.
L’A D CO P S est une Organisation Non Gouvernementale (ONG) nationale agréée par les autorités maliennes suivant récépissé N° 0100/MAT-DNAT du 23 janvier 1998. En outre, l’A D CO P S a signé un accord cadre N° 1017 le 03 juillet 1998 définissant le cadre juridique de son intervention.
Finalité : Améliorer le cadre de vie des populations
Objectif principal : Valoriser les potentialités locales (en ressources naturelles et compétences humaines)
* Attirer dans le milieu les acteurs extérieurs qui sont prêts à valoriser les potentialités locales ;
* Orienter les acteurs à s’investir dans les actions valorisant les ressources locales ;
* Utiliser les partenaires intermédiaires locaux pour mobiliser les ressources locales ;
* Utiliser les compétences des partenaires privés de développement, les services locaux pour la concrétisation des Actions ;
* Privilégier les compétences locales pour améliorer celles de l’ADCOP S ;
* Repérer et valoriser les compétences en animation villageoise ;
* Amener les associations et groupements à pérenniser les actions qu’eux-mêmes ont initiés ;
* Responsabiliser les associations et groupements à toutes les étapes d’une action : de l’identification à l’évaluation.
*. Environnement ;
* Santé ;
* la bonne gouvernance ;
*. Lutte contre la pauvreté ;
*. Education / Formation / Alphabétisation fonctionnelle ;
*. Appui à l’organisation et à la gestion.
L’ADCOPS est une Association qui part du fait qu’aucune œuvre humaine n’est parfaite ; et doit donc être constamment améliorée et adaptée à son environnement. Ainsi, les principes suivants sont de règles :
* Ouverture à toutes les bonnes volontés et aux progrès ;
* Liberté d’expression de tous les membres et sympathisants aux réunions ;
* Amélioration constante de la qualité du travail ;
* Rigueur et sérieux dans la gestion ;
* Respect des engagements pris avec les partenaires et des us et coutumes du milieu.
Les populations bénéficiaires sont entièrement impliquées à toutes les phases du projet :
*. Identification ;
*. Conception ;
*. Recherche de financement ;
*. Exécution / Réalisation ;
*. Suivi-évaluation.
Les bénéficiaires seront entièrement responsabilisés pour la pérennisation des acquis ; la volonté de l’homme est déterminante dans toute action de développement, c’est la raison pour laquelle aucune action ne sera entamée si elle ne répond pas aux besoins prioritaires exprimés par les populations.
VIII. Les Organes
Les organes de l'association sont :
- L'Assemblée Générale (l’organe suprême)
- Le Bureau (l’organe exécutif)
- La Commission des Projets (chargée d’identification et l’élaboration des projet)
Il peut être créé fois des Comités Ad hoc.
A. La composition du bureau
*Un Président Actif
*Un Secrétaire Général
* Un Secrétaire Général Adjoint
* Un Trésorier Général
* Un Trésorier Général Adjoint
* Un Secrétaire Administratif
* Un Coordinateur
* Un Coordinateur Adjoint
* Un Chargé de Projets
* Un Secrétaire Permanent.
Le développement étant à la fois globale et multisectoriel, il exige une collaboration de tous les partenaires.
L’expérience des membres de l’A D CO P S dans différentes localités du Mali a permis d’instaurer une collaboration avec les services techniques, les ONGs et Association, à ceux-ci il faut ajouter les Collectivités Décentralisées.
X. Les moyens de l’organisation
- Le siége de l’ONG est l’adresse si dessus sur l’entête à Boulkassoumbougou et des représentations (antennes régionales) à Kayes ,Ségou, Mopti, Tombouctou.
- L’organisation dispose d’un manuel de procédure administrative financière ;
- L’organisation dispose d’un plan d’action stratégique ;
- L’organisation dispose des équipements informatiques et des moyens de déplacement et/ou de communication ;
- l’organisation emploie des agents permanents.
XI. Zones d’intervention de l’ONG par action et durée.
- l’exécution des activités d’IEC en matière de PF dans la commune de Soufroulaye (région de Mopti) de septembre 1998 à septembre 2000 en partenariat avec le FASEF ;
- Participation à l’écho SIDA de la fondation partage 1998 et la formation des groupes de jeunes pour l’IEC sur les MST/SIDA dans la commune I ;
- l’équipement et le surcreusement de deux puits pour l’Association des artisanes de Sangha ( région de Mopti) de mars 1998 à mars 1999 en partenariat avec la représentation de l’ONG ADCOPS en France ;
- la mise en place du Groupement féminine de Amani ( région de Mopti) en mai 1998 ;
- l’exécution des activités d’IEC en matière d’hygiène alimentaire et nutrition enfantine dans la commune de Sangha de mai 1998 mai 2000 en partenariat avec la représentation de l’ONG ADCOPS en France ;
- suivi-évaluation du projet de lutte contre l’ensablement à Tombouctou de l’ONG/OMADIS (Œuvre Malienne d’Assistance au Développement Intégré au Sahel) de Août 1998 – Août 1999 ;
- la mise en place de deux (02) caisse de crédits à Amani et la formation des associations féminines en gestion de caisse d’épargne, commune de Sangha ( région de Mopti) de septembre 1998 à septembre 2000 en partenariat avec la BNDA ;
- la mise en place d’une banque de céréale avec un stock initial de 3 tonnes et la construction d’un magasin de stockage pour la commune de Sangha (région de Mopti) de Octobre 1999 à janvier 2000 en partenariat avec la BNDA ;
- la mise en place et la formation de l’association féminine Yèrèdème (s'aider) de Dio en gestion associative dans la commune DIO ( cercle de Kati ) de février à juin 2000 sur fond propre de l’ONG;
- L’exécution d’un projet de conservation de la biodiversité à Amani (commune de Sangha cercle de Badiangara) sur un financement du PPS/FEM (Programme de Petites Subventions du Fonds pour l’Environnement Mondial) Juillet 2000 à Novembre 2001;
- Les formations des formateurs (15 ONGs) pour le suivi des élections présidentielles précédentes du 1er au 15 avril 2002;
- Décembre 2001 à janvier 2003 exécution du projet “ Actions de renforcement de capacités des populations pour la protection de l’environnement ” au à Sangha (cercle de Bandiangara) sur un financement du FEM (Programme de Petites Subventions du Fonds pour l’Environnement Mondial) ;
- Octobre 2004 à Septembre 2006 exécution du projet « Actions de restauration de certaines essences forestières (Raphia , Bambou, Rônier, Sau et Lingué) dans les Communes Rurales de Badinko et de Sebekoro (Cercle de Kita) » sur un financement du PPS/FEM (Programme de Petites Subventions du Fonds pour l’Environnement Mondial) ;
XII. Information sur les activités de (projet) en cours de l’ONG
-Le projet “ Actions de renforcement de capacités des populations pour la protection de l’environnement ” la commune de Benkadi-Founia et Babenko (cercle kita) au pays Dogon la commune de Baya (cercle de Yanfolila) tous sur financement du FEM sont à 18 mois d’exécution et ont atteint au jours d’aujourd’hui 75% d’exécution.
- dans le cadre du projet de « Renversement de la tendance de dégradation du fleuve Sankarani dans la Commune Rurale de Baya » dans le cercle de Yafolila, région de Sikasso les activités tirent vers la fin du projet.
Dans le plan d’action 2007, l’ONG ADCOPS s’est proposée d’étendre son domaine d’action sur la région de Ségou, Tombouctou, Gao et Kidal. Dans les dites régions des propositions de projet seront fait par la commission chargée de projet sur l’éduction la santé et l’environnement et l’hydraulique.